Blogue
Historiquement, l'industrie technologique était dominée par les hommes, cependant, les marées changent avec de plus en plus de femmes gravissant les échelons et devenant des leaders dans l'espace. Ces entreprises technologiques dirigées par des femmes se sont avérées puissantes et prospères, et elles offrent des atouts uniques qui méritent d'être célébrés et explorés, en particulier à l'occasion de la Journée internationale de la femme.
Fière organisation dirigée par des femmes
Mediaclip est fière d'être une organisation dirigée par des femmes. Avec la PDG Marion Duchesne à la barre, l'entreprise s'est taillé une réputation unique au sein de l'industrie pour apporter une perspective diversifiée, une culture collaborative et inclusive, un accent sur la responsabilité sociale, une éthique de résilience et de détermination, et une histoire de réussite inspirante pour les jeunes. des femmes leaders qui #DareToBe.
Il y a quinze ans, Marion lançait Mediaclip pendant son congé maternité, peu après la naissance de son deuxième enfant. Au milieu de ses fonctions de mère, un nouvel environnement de commerce électronique passionnant a été lancé dans lequel les consommateurs recherchaient des produits personnalisés. Elle a osé briser le moule des attentes sociétales des femmes avec un jeune enfant et s'est lancée dans le voyage passionnant de constituer une équipe exemplaire pour développer des solutions de personnalisation de produits en ligne de pointe qui s'adaptent aux besoins changeants du marché et de ses consommateurs.
Motiver l'excellence par la compassion
L'engagement de Marion envers son équipe est sa qualité la plus motivante - elle inspire et défend continuellement une action équitable pour favoriser l'inclusion et l'appartenance. Au sein de son organisation, Marion a créé une culture qui se nourrit de l'équilibre travail-vie personnelle. Comprenant (et ayant vécu) une myriade de facteurs qui peuvent entraver la progression de carrière d'une femme, son soutien total aux pratiques de travail flexibles et à la formation continue a été le fer de lance du succès de Mediaclip en matière de satisfaction, de rétention et de recrutement des employés. Cela a valu à l'organisation le mérite d'être un lieu de travail formidable , car elle s'efforce vraiment d'#embrasser l'équité et offre des opportunités d'avancement des compétences à une équipe de personnes tout aussi passionnées.
Inspirer la prochaine génération de femmes en technologie
Travailler dans l'espace technologique signifie être à la pointe de l'innovation, là où la créativité répond à une nécessité pour répondre aux points faibles de votre marché. Les talents nécessaires pour réussir dans la technologie sont impartiaux, et les innovations qui attendent d'être découvertes ne montrent aucune faveur envers un sexe, une orientation ou un contexte culturel spécifique ; le développement technologique est une toile vierge sur laquelle quiconque peut puiser. Ainsi, au-delà de son travail chez Mediaclip, Marion est également une ardente défenseure de l'égalité des chances pour les jeunes femmes d'avoir accès à des cheminements de carrière en technologie. Elle consacre activement son temps personnel et ses ressources pour encourager davantage de jeunes femmes diplômées à poursuivre des carrières dans les domaines des STEM grâce à des bourses et à des programmes de mentorat.
En cette Journée internationale de la femme , Marion Duchesne est un brillant exemple d'une femme qui a eu un impact significatif dans son domaine et qui continue d'inspirer les autres à poursuivre leurs rêves. Ses perceptions uniques, son dévouement inébranlable et son travail acharné ont fait d'elle un atout précieux pour la croissance de Mediaclip, ainsi qu'une source d'encouragement pour les femmes en technologie de sa communauté et de son industrie. Et à mesure que de plus en plus de femmes entrent dans l'industrie technologique et assument des rôles de leadership, nous pouvons nous attendre à voir encore plus d'innovation, de créativité et de succès.
Partager
